従業員エンゲージメント調査

tenpoket チームアンケート

店舗ビジネス特有の従業員エンゲージメントに影響を及ぼす要素を
設問に組み込み、「リーダーシップ」や「チームの風土」など、
チーム力を総合的に診断・改善までをサポートします。

店舗ビジネス業のための従業員エンゲージメント調査。
パート・アルバイトを含めた
すべてのスタッフの調査が実施可能です。

厳選された36項目の設問により、パート・アルバイトなどの非正規社員も含めた店舗スタッフの従業員エンゲージメントを
業界平均と比較分析し、店舗の組織課題に応じた豊富な事例を通じて組織改善活動を促進します。

こんな組織課題を解決します!

従業員定着率の改善

離職リスクを見える化、
早期の打ち手を可能にします

店長の可能性を引出す

業績以外の店長能力を見える化、店長の可能性を拡げます

店長育成

結果だけでなく、最適な改善行動も一店一店にレコメンド

店舗の現状把握

店舗風土や組織力もデータで可視化、多様な現状把握を実現

ばらつき改善

各店のばらつきを多面的に見える化、改善の要諦を抽出します

課題解決のための
従業員エンゲージメント調査のポイント

非正規まで含めた
全社員の調査

具体化された設問への回答や匿名でのフリーコメントを集めることで、全社員の「本音」を集めます。

調査結果の早期な
分析・課題発見

視覚的・直感的にわかりやすい分析レポートを作ることで、店舗ごとの強みや課題が明確化されます。

課題発見後の
解決提案

具体的な改善施策を大量の事例から提案、すぐに実行に移し、状況を管理することで、店長マネジメントの負担を軽減します。

チームアンケート
4つの特徴

特徴01

非正規社員のエンゲージメント調査も定額で可能

多くのエンゲージメントサービスはユーザー課金のため、正社員のみに調査範囲を限定されることが一般的です。
チームアンケートはパート・アルバイトを含めた調査が真実が見える結果を導くと考えており、
「人数」ではなく「店舗数」での料金プランを採用しています。
特徴02

店舗・会社の課題を特定する
分析レポートを作成

チームアンケートでは、店舗だけでなく店舗の集合としての「会社」の状態を診断し、分析することが可能です。
御社の強みや課題の抽出、ポジションやカテゴリごとの特徴を業界平均との比較で明確化することで把握が可能です。
特徴03

約300パターンから御社に最適な改善を提案
実行・進捗管理まで対応

納品レポートでは、300近くもの改善パターンの中から一店一店にあった改善事例をレコメンド。
同じような課題を克服した店長の事例を参考にしながら自店の改善活動に取り組むことができます。
診断だけで終わらせず、改善までサポートする点が高い評価を受けています。
特徴04

業界特性の知見を持つ担当が
従業員エンゲージメント向上をサポート

1社につき1人の担当制でサポート。担当者は業界別に活躍しているため、
長年にわたり積み上げてきた業界研究成果やサポート経験からの知見をご提供します。

従業員エンゲージメント調査
導入事例

従業員エンゲージメント向上を実現した取り組み事例をご紹介します。

従業員エンゲージメント調査
実施の流れ

従業員エンゲージメント調査
よくあるご質問

利用人数は何名まで対応できますか?

十万人規模の大企業様でも利用実績があります。また、パート・アルバイトスタッフを含めた調査を可能にするため費用は「利用人数」ではなく「利用組織数・店舗数」で決まります。詳細のお見積りをご希望の場合は下記フォームよりお問い合わせ下さい。無料お見積り →

多言語対応はできますか?

アンケート回答画面は10言語に対応しております(対応言語:英語、中国語/簡体字、中国語/繋体字、タイ語、ベトナム語、ネパール語、韓国語、タガログ語、スペイン語、ポルトガル語)。

セキュリティ対策は取られていますか?

SSLによる通信暗号化、ログイン時の二要素認証機能、外部専門業者によるセキュリティ監視や定期的な侵入テストの実施など、様々な対策を実施しております。

契約から調査完了までどのくらいの期間が必要となりますか?

標準的な調査の場合、ご契約から調査完了まで10日から1ケ月が目安です。御社の経営課題にあわせた設問をオリジナルで開発する場合や特殊な分析報告書をご納品する場合などはお時間をいただく場合もありますが、ご要望によっては短期完了が可能なケースもありますので、まずはお気軽にご相談ください。ご相談はこちら →

調査の実施方法や活用方法について相談にのってもらえますか?

弊社には業界別に経験を積んできたコンサルタントチームがあります。業界の特性を把握した貴社担当コンサルタントが調査の実施から活用までサポートいたします。

アンケート設問は初めから決まっているのでしょうか?

設問は自由に設定することが可能です。ただし、「標準36問」をご利用いただくと他社データとの比較が可能になるため、多くの企業様では「標準36問」または「標準36問+自社オリジナル設問」で実施されることが多いです。

調査結果の分析・報告をお願いすることは可能ですか?

各店舗の強み・弱みを分析したレポートは専用サイトから閲覧可能です(調査を実施された企業様は無料でご利用いただけます)。全社分析、部門別分析、その他、特殊な分析はオプションで対応可能です、まずはご要望をお聞かせください。ご相談はこちら →

従業員エンゲージメント調査

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