労働人口が少なくなる中で、どの企業も避けられない人手不足。
「店舗運営、他社はどうしてる?」「当社の初期教育って良いのかな」「なぜ、次々とスタッフが辞めてしまうのか」…というご相談をよくいただきます。店舗の売上拡大や、スタッフのスキルアップにおいて、初期教育の重要性がますます高まっています。
本セミナーでは、パート・アルバイトの初期教育に優れた企業様の具体的な取り組み事例をもとに、即戦力となるスタッフを育てる「初期教育の仕組みづくり」や、スタッフが辞めない「初期教育の進め方」など実践的なポイントを解説します。
特典
アンケートにご回答くださった方には、初期教育のポイントが詰まった講演資料をプレゼントします!ぜひこの機会にご参加ください。
【経営者、人事責任者・担当者、研修担当者、経営企画部門の方】
パート・アルバイトの早期離職を防ぎたい
店舗によって教育スキルにバラつきがある
初期教育の仕組みを検討している
早期育成が不十分で店舗でのクレームが増えてきた
初期教育の仕組みはあるものの、効果が感じられない
プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください
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株式会社MS&Consulting 徳野 朱音(とくの あかね) |
外食、スーパー・食品小売業界をはじめ、幅広い企業を対象に、各顧客に入り込みながら顧客体験の向上や組織開発・組織改革に向けたコンサルティングに従事。「心からの愛をもって人の可能性を繋ぎ新たな価値創造に貢献する」をマイミッションとし、組織内の個人とかかわりながら、伴走支援をしている。現在は支援開発室にて、個社課題に寄り添った店長向け教育研修プログラムや幹部向け会議等、新たなプログラムの開発にも取り組んでいる。 |
本セミナーは以下のフォームよりお申し込みください。
2024年
9月18日(水)
14:00 - 15:00
無料(ZOOMウェビナー)
・参加用URLはお申込完了後、改めて当社からご案内します
・1社につき複数名でご参加の場合も下記のフォームより、おひとりずつお申込みください
・ 当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせて頂く場合もございますので予めご了承下さい
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